Analista de Recursos Humanos
Experiência anterior em Recursos Humanos, preferencialmente com foco em gestão de pessoas, desenvolvimento humano, clima organizacional, treinamento, avaliação de desempenho ou suporte a lideranças. Boa comunicação, escuta ativa, organização, empatia, postura ética e capacidade de lidar com diferentes perfis profissionais. Experiência em todo processo de Departamento Pessoal. Perfil generalista
Atividades a serem desenvolvidas
Atuar no acompanhamento dos colaboradores e lideranças, oferecendo suporte nas demandas relacionadas à gestão de pessoas, clima organizacional, engajamento, desenvolvimento profissional e comunicação interna. Apoiar processos de integração, avaliação de desempenho, feedbacks, plano de desenvolvimento individual, treinamentos, pesquisas de clima e ações de retenção de talentos. Contribuir para a identificação de necessidades das equipes, apoiar líderes na condução de pessoas, mediar situações internas quando necessário e propor melhorias para fortalecer a cultura, a motivação e a produtividade dos colaboradores. Toda rotina de departamento pessoal
Informações complementares
Ensino superior completo ou cursando em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
Requisitos
Estudos
Valorizado
Experiência profissional
Benefícios
Sobre Grupo Dogma Serviços
O GRUPO DOGMA SERVIÇOS atua nos mais variados segmentos econômicos na Grande São Paulo, Centro-Oeste paulista e Litoral paulista, realizando um trabalho eficaz, sempre planejando, executando e acompanhando ações direcionadas ao alcance das metas e objetivos de seus clientes.
Passados mais de 25 anos de sua fundação, a DOGMA orgulha-se de ter conquistado inúmeros clientes, formando parcerias com empresas voltadas para o desenvolvimento de seus recursos humanos, no cumprimento de nossa missão de atuar em conjunto na transferência da execução das atividades-meio e fim, através da prestação de serviços, com o objetivo de tornar as empresas mais ágeis e competitivas na gestão de seus negócios, auxiliando-as na adequação ao fomento da sua produtividade e qualidade, estabelecendo uma relação de parceria focada no compromisso com o incremento nos resultados.